建筑公司申請資質(zhì)如果建造師數(shù)量不達標是很難申請的，公司有兩種方法可以解決這個問題：
1.公司培訓(xùn)自己的員工參加建筑師考試，以符合資質(zhì)辦理要求。
2.公司選擇找兼職人員，讓具有建筑師職業(yè)資格證書的社會工作人員將證書掛到企業(yè)。
變更過程
1.網(wǎng)上申報：登錄建設(shè)部門資質(zhì)管理系統(tǒng)，上傳資料并提交申請;
2.現(xiàn)場申報：有的地方還需要到現(xiàn)場施工部門進行變更，通常要到原資質(zhì)審批部門申請;
3.主管部門審核：提交材料后，主管部門將按照標準審核，如果合格則報備;
4.公告：記錄備案后，建設(shè)部門將發(fā)布公告，然后獲得新的資質(zhì)證書。
在條件符合的情況下，把所有資料送到相關(guān)的評委會進行審批。如果評委認為你提交的材料足以證明其能力水平，就會發(fā)放職稱的資格。 所以相對來說，認定對于學(xué)歷的要求會比評審嚴格一些。
申報晉升非公有制經(jīng)濟組織各專業(yè)中、初級專業(yè)技術(shù)職務(wù)人員，必須參加全市統(tǒng)一組織的水平能力測試，測試合格者方可申報相應(yīng)等級的任職資格。水平能力測試由市職改辦負責(zé)，具體工作委托市人才交流中心組織實施。
