中級建筑工程師職稱評定流程：
準備條件材料——提交材料送審——組織專家評審——評審結果公示
對個人來說，職稱與工資福利掛鉤，同時也與職務升遷掛鉤，是求職的敲門磚，同時也是聘任專業技術職務的依據;對資質企業來說，職稱是企業開業，資質等級評定、資質升級、資質年審的必須條件。
7.資質維護和辦理，相信所有的建筑企業應該都懂資質維護是什么意思，建筑企業施工是需要資質的，資質辦理是需要一定數量的具備中級職稱人才的，沒有人才無法申請資質，也無法維持資質的使用，一旦動態核查，不好意思，沒有職稱相關人員，您的資質很有可能會被吊銷哦。
8.資質升級：當具備一定的具有職稱的人才的時候，如果再想升級就需要更多的具備中級職稱的人才，這個時候如果您公司正好缺具備中級職稱的人才，您正好有，就解決了公司的大問題，資質升級的過程中需要更多數量，更高等級的職稱人才，這是規定。
