慶典策劃
慶典策劃公司主要從事：開業慶典策劃、典策劃、企業慶典策劃、生日慶典策劃、金婚慶典策劃等各類型的慶典策劃。這些公司往往都是從策劃到現場布置一條龍服務的單位，同時這些公司也提供舞臺搭建、主持司儀、禮儀、演員、燈光音響、舞美等。
以常見的企業慶典禮儀策劃為例，場景布置、喜慶鑼鼓、氣球、鮮花、領導講話、剪彩等都是非常普通的行為。在正式的場合，如大型會議為了顯得莊重，可以這樣重復;但對工商企業而言，就應該尋求突破了。如屬于社區性商業網點就應該以社區居民為重心做文章，如屬僑胞投資的則可從故鄉情、思鄉情這一方面尋求創新，還有各類社會關心的熱點話題等，都可作為參考。
慶典活動的設計程序；一般程序：主持人宣布儀式開幕；介紹來賓；組織的重要領導。主任或客人代表發言；安排訪問；安排討論或宴會；邀請重要客人留言或講話。
演講者和剪彩的實施：演講者和剪彩人分為黨和客人。黨是該組織的負責人，客戶是道德高，社會地位高的知名人士;負責人和剪彩人員的選擇應得到該人的批準。
不是一般的目的，而應該是圍繞整個組織機構的組織形象策略和近期公關目標而確立的目的。我們在一些院校討論這個問題的時候，很多學生喜歡問：假如一個機構的公關目標跟社會需求發生矛盾時，你作為該機構的公關顧問，應該怎樣處理這個問題？其實這樣的問題非常簡單，一個組織的形象只有永遠與社會協調同步，才有可能在社會環境中樹立起它的良好組織形象，如果靠欺騙的手法，即使一時占領了銷售市場，或者說提高了市場占有率，但最終還是要退出這個市場的。
